Definición del Máster en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social UNIR
El Máster Universitario en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de UNIR es un programa oficial de posgrado diseñado para formar expertos en legislación laboral y protección social. Este programa destaca por su enfoque innovador centrado en las nuevas tecnologías y su impacto en las relaciones laborales contemporáneas.
La formación se desarrolla en un entorno completamente digital que combina teoría y práctica, permitiendo a los estudiantes adaptarse a los cambios legislativos y sociales actuales. El programa incluye un despacho virtual que simula escenarios profesionales reales, proporcionando una experiencia práctica invaluable.
Un elemento distintivo es la colaboración exclusiva con Sagardoy Abogados, reconocido como el mejor despacho de derecho laboral en España. Los estudiantes trabajan con casos reales bajo la tutela de abogados expertos, participando en sesiones especializadas que incluyen exposición y resolución de casos prácticos. Esta colaboración culmina con premios a los mejores Trabajos Fin de Máster, incentivando la excelencia académica.
Modelo educativo
La formación se desarrolla en un entorno virtual dinámico que combina clases en directo con sesiones grabadas, permitiendo a los estudiantes gestionar su tiempo de manera óptima. Las clases online facilitan la interacción directa con los profesores mientras que el acceso a las grabaciones garantiza la revisión del contenido según las necesidades individuales.
El programa cuenta con un sistema de mentoría personalizada donde tutores expertos acompañan al estudiante durante todo su recorrido académico, resolviendo dudas y ofreciendo orientación continua. Los docentes, profesionales en activo del sector jurídico-laboral, aportan una visión práctica y actualizada de la materia.
La metodología incorpora un innovador despacho virtual donde los estudiantes trabajan con casos prácticos reales, desarrollando habilidades esenciales para el ejercicio profesional. Esta simulación, junto con las sesiones especializadas impartidas por Sagardoy Abogados, permite a los alumnos experimentar situaciones laborales auténticas y desarrollar competencias críticas para su futuro profesional.
Salidas profesionales
Los graduados del Máster en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social pueden desarrollar su carrera profesional en múltiples ámbitos del sector jurídico-laboral. Como abogado laboralista especializado, podrás ejercer en despachos individuales o colectivos, ofreciendo asesoramiento experto en legislación laboral y seguridad social. El programa te prepara para ocupar posiciones en departamentos de recursos humanos y relaciones laborales, tanto en empresas privadas como en organismos públicos.
La formación recibida te capacita para roles de responsabilidad en la gestión del personal, negociación colectiva y resolución de conflictos laborales. Podrás desempeñarte como asesor jurídico-laboral independiente, consultor en materia de legislación laboral o especialista en compliance laboral. El enfoque en nuevas tecnologías te permite abordar casos relacionados con el teletrabajo y la transformación digital de las relaciones laborales.
La creciente demanda de expertos en derecho laboral, especialmente en el entorno digital, abre oportunidades en consultorías especializadas, mutuas laborales y organizaciones sindicales. El máster te prepara para elaborar informes jurídicos, gestionar reclamaciones laborales y representar a clientes en procedimientos judiciales y extrajudiciales.
Requisitos de acceso
Para acceder al Máster en Derecho Laboral y Seguridad Social, los candidatos deberán estar en posesión de un título universitario oficial español o un título expedido por una institución de educación superior perteneciente al Espacio Europeo de Educación Superior (EEES). También son elegibles los titulados de sistemas educativos extranjeros que acrediten un nivel de formación equivalente a los títulos universitarios oficiales españoles y que faculten en su país para cursar estudios de posgrado.
El perfil ideal del estudiante incluye graduados en Derecho, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o áreas afines que demuestren interés por la legislación laboral y la seguridad social. Se valora especialmente la capacidad de análisis jurídico, el compromiso con el aprendizaje continuo y la disposición para adaptarse al entorno digital de formación.
Los candidatos deben mostrar habilidades para el trabajo autónomo, capacidad de organización y gestión del tiempo, aspectos fundamentales para el éxito en la modalidad de estudio online. Adicionalmente, es recomendable contar con conocimientos básicos en el manejo de herramientas tecnológicas y plataformas digitales de aprendizaje.
¿Por qué cursar un máster en UNIR?
UNIR destaca por ofrecer una formación de vanguardia en derecho laboral, respaldada por la acreditación ANECA y un reconocimiento internacional como universidad líder en educación online en español. El programa integra herramientas tecnológicas avanzadas como Tirant Lo Blanch, vLex y la base de datos La Ley, garantizando acceso a recursos jurídicos actualizados.
La colaboración estratégica con Sagardoy Abogados, reconocido como el mejor despacho especializado en derecho laboral de España, permite a los estudiantes trabajar con casos reales bajo la tutela de profesionales de primer nivel. Esta experiencia práctica se complementa con un claustro docente que combina trayectoria académica y ejercicio profesional activo.
El modelo educativo flexible facilita la conciliación entre estudio y vida profesional, con clases online en directo, tutorías personalizadas y un campus virtual disponible 24/7. Los estudiantes pueden elegir entre evaluación online o presencial, adaptándose a sus necesidades específicas. La formación culmina con prácticas en un despacho virtual que simula el entorno profesional real, preparando a los graduados para una inmediata inserción laboral en el sector jurídico-laboral.